就业处开展面试“三过关”培训工作
2018年9月4日上午9点30，天一学院2018～2019学年度第一学期学工培训之面试三过关课程和常规就业工作在2教202召开，全体学工管理人员参与，就业处沈尚建和向媛主讲。
培训内容主要涉及四个方面:第一简历制作，具体包括基础信息、求职意向、工作经历、教育和培训经历等内容；第二形象气质，注意着装礼仪和仪态仪容，表现大方自信从容；第三面试技巧，注意自我介绍和应答技巧的运用，表达流畅，合理恰当的运用各种能力特别值得注意的是沟通技巧的使用；第四就业管理工作，涉及就业报到证的发放和改派、求职补贴和就业管理系统的操作，详细具体的阐述了就业相关管理工作的实施操作方法。
此次培训有利于进一步提升学工管理人员对毕业生就业的重视度，进而开展有针对性的就业培训，实现毕业生择业就业的针对性，实现有效的高质量就业，促进学院就业率的进一步提升。